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Mise en conformité des conditions d'attribution des coefficients de l'indemnité spécifique de service
Mes chers collègues,
Par délibération du 27 juin 2011 vous avez décidé de procéder à la mise en conformité des conditions d’attribution de l’indemnité spécifique de service ( I.S.S. )suite à la parution du décret n° 2011-540 du 17 mai 2011.
Or, un nouveau décret n° 2012-1494 en date du 27 Décembre 2012, modifie de nouveau le référentiel pour les grades faisant partie du cadre d’emplois des ingénieurs et des techniciens, sous la forme d’une majoration des coefficients par grade :
Cadre d’emplois
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Grades
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Conditions
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Coefficient par grades
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Coefficient de modulation individuel maximum en pourcentage
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Ingénieur
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Ingénieur principal
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Au moins 5 ans d’ancienneté dans la grade (à compter du 6ème échelon)
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51
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122.5
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Ingénieur principal
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N’ayant pas 5 ans d’ancienneté dans le grade
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43
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122.5
|
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Ingénieur
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A partir du 7ème échelon
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33
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115
|
|
Ingénieur
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Jusqu’au 6ème échelon
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28
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115
|
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Technicien
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Technicien principal de 1ère classe
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18
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110
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Technicien principal de 2ème classe
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16
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110
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||
Technicien
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10
|
110
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AUSSI, MES CHERS COLLÈGUES, LA COMMISSION DES FINANCES AYANT ÉTÉ ENTENDUE ET APRÈS EN AVOIR DÉLIBÉRÉ, JE VOUS DEMANDE DE BIEN VOULOIR :
1. ADOPTERles nouveaux coefficients par grade de l'I.S.S. présentés dans le tableau susvisé et ce à compter du 1er octobre 2012,
2. DIRE que les conditions d’attribution individuelle s’effectueront selon les critères posés par la délibération du 15 Décembre 2003 susvisée.
LE CONSEIL, APRÈS EN AVOIR DÉLIBÉRÉ, ADOPTE À L'UNANIMITÉ
LES CONCLUSIONS DU PRÉSENT RAPPORT